關於【德位】的觀念！

很多人獲得授選，僅因為【德才配位】或【才學得位】，但這二十多年來？人們說得是【敢拼才會贏】【大膽去嘗試】，這就全然忽略【德配】，以【才配】為現象。

德不配位 = 意思是人品道德不適。

才不配位 = 意思是才學能力不足。

於是？會有所謂【才】與【德】相應的【正 / 副】觀念，使得裁決有健全的處置。


一個德不配位私心深重的人，強佔權利在握，做出各種營私手段，那對任何人都沒有幫助！

一個才不配位私心詭譎的人，強依權勢在上，做出各種壟斷權宜，那對任何人都沒有幫助！


德不可私，才不可私，才有可能從自己去提升其他人的【素質】，竟而提升其他人，使得人文環境發展得更好，所以中國古代官場非常看重個人才德表現，對於提舉才德能人，也成為一種地方文化。



當然，因為地方文化的差異，所謂的才德？也有很大的差異！野蠻就力氣壯，庶地就守法規矩，總之？不同的地方總有他們依循的【交際文化、往來關係】，如果稍稍不明白？往往會錯失很多..............